GERENTE SENIOR DE CONTABILIDAD

Requisitos para el puesto

·      Lic. Titulado en Contabilidad

·      Conocimientos técnicos, en Contabilidad, Reporte Financiero, Auditoria, Control Interno y Procesos

·      Mas de 10 años de experiencia como Gerente de Contabilidad, Contralor Financiero

·      Inglés Avanzado Indispensable

·      Manejo de paquetería Office Principalmente Exel y PPT

Objetivo del puesto

El gerente Senior de Contabilidad, reporta directamente a la dirección de Administración y Finanzas y es responsable de diferentes áreas: Contabilidad, Nominas, Impuestos y Legal y de manera temporal estará a cargo tambien de las áreas de Cuentas por Cobrar y Cuentas por Pagar. Esta posicion asegura que la empresa esta gestionando los procesos contables debidamente, para evitar riesgos financieros. Además, es responsable de la supervisión de todas las cuentas contables, su debido registro en US GAAP y Local GAAP, asi como la relación con auditores internos, externos y autoridades fiscales.

Principales responsabilidades del puesto

·      Garantiza que los cierres contables estén alineados al modelo de reporte a nivel corporativo.

·      Emite la información Financiera confiable y oportuna tanto para fines ocales como para USGAAP.

·      Dirige la entrega oportuna de información para auditores externos e internos y la emisión de sus informes.

·      Instalar parámetros e indicadores para medir la salud financiera de la empresa.

·      Ejecuta y revisa conciliaciones cuentas de balance general y provisiones contables.

·      Implementa un sistema apropiado de políticas y procedimientos contables y financieros.

·      Garantiza el manejo del capital de trabajo a través de cobro oportuno a clientes y pago oportuno a proveedores.

·      Supervisar la facturación diaria y su reconocimiento apropiado en el periodo contable.

·      Supervisa la elaboración precisa y oportuna de la nómina.

·      Fiscalizar las reconciliaciones bancarias.

·      Mantener y actualizar la base de cuentas contables y financieras y sus correspondientes centros de costos.

·      Garantizar que los registros contables y financieros se archiven correctamente.

·      Calcular la correcta determinación de los impuestos y recuperación oportuna de saldos a favor.

Prestaciones y beneficios adicionales

·      Sueldo competitivo

·      Fondo de Ahorro 13%

·      Vales de despensa 10%

·      Seguro de Vida

·      Vacaciones de ley

·      Aguinaldo superior a la ley

·      S.G.M.M