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Hace 1 sem

Digital Executive

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

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Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Híbrido

Descripción


Somos una empresa líder a nivel mundial, con presencia en más de 60 países a través de nuestras agencias Mindshare, EssenceMediacom, Wavemaker y Nexus, impulsamos el crecimiento de nuestros clientes brindando servicios de alta calidad, creando ideas originales, innovadoras y soluciones a través de un entendimiento único de medios, tecnología y data.  

Nuestro trabajo sólo puede ser tan bueno como nuestro equipo, por lo que buscamos gente apasionada y talentosa que busque impulsarnos con sus ideas y a fortalecernos con su personalidad.  

Te invitamos a unirte como Digital Planner Jr.  

   

   

¿Cuáles son tus responsabilidades en este rol?  


  • Implementación, Seguimiento, optimización y reporting de campañas digitales.
  • Establecer objetivos de acuerdo con necesidades de cliente, llevar un control de presupuestos para dar la mejor recomendación de inversión en medios. 
  • Negociarás con medios y darás seguimiento a propuestas de campañas que sean afines a la marca. 
  • Elaboración de reporte de resultados y aprendizajes. 
  • Responsable de la gestión de las implementaciones, seguimiento de las campañas. 
  • Revisión de optimizaciones para logro de KPIS. 
  • Intermediario entre el área de cuentas y las áreas operativas.  

  

¿Qué necesitas para tener éxito?  


  • Licenciatura en Publicidad, Mercadotecnia o a fin.
  • Experiencia mínima de 1 años en áreas de marketing digital.
  • Nivel de inglés intermedio deseable. 
  • Conocimiento y formulación en Excel.
  • Conocimiento general de compra de medios digitales y manejo de plataformas: Plataformas Digitales Biddable como Business Manager, Google Ads, Tiktok Ads. 
  • Contar con habilidades de comunicación verbal para poder llevar a cabo reuniones (Presentación de resultados, propuestas, optimizaciones)
  • Alta capacidad de aprendizaje, organización, gran sentido actitudinal y aptitudinal, orientación al logro, compañerismo y trabajo en equipo. 

   

   

¿Qué tenemos para ti?  


Nuestra cultura se basa en el respeto y el bienestar de nuestro equipo, por lo que serás parte de un equipo donde el equilibrio de tu vida laboral y personal será cuidado y te proporcionaremos los recursos y apoyo necesarios para lograr todo tu potencial.  

  •  Sueldo mensual competitivo
  •  30 días aguinaldo
  •  Vales de despensa 17%
  •  Fondo de ahorro 13%
  •  Seguro de vida
  •  Seguro de gastos médicos mayores para ti y tus dependientes económicos
  •  Seguro dental
  •  Día de cumpleaños libre
  •  Esquema Híbrido (3 días en casa)
  •  Consultorio médico, psicólogo y nutriólogo (consultas presenciales en corporativo y en línea).

   

¡Queremos conocerte!  

   

GroupM y todos sus afiliados celebran la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a construir un equipo que represente variedad de perspectivas y habilidades, no discriminamos a nadie por razón de raza, edad, expresión de género, identidad de género, religión, filiación política, orientación sexual, etc.   

Creemos que la diversidad nos hace más fuertes.  

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

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