Puesto, ciudad o estado.

Hace 2 sem

Gerente ZONAL de ventas y operaciones

$40,000 - $50,000 Mensual

+ comisiones
WALDO'S DOLAR MART DE MEXICO, S DE RL DE CV (Sucursal) en

Hace 2 sem

Gerente ZONAL de ventas y operaciones

$40,000 - $50,000 Mensual

+ comisiones

WALDO'S DOLAR MART DE MEXICO, S DE RL DE CV (Sucursal)

en

Sobre el empleo

Categoría: Ventas
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

WALDOS IMPORTANTE EMPRESA DEL GIRO RETAIL (AUTOSERVICIO) SOLICITA

GERENTE ZONAL DE OPERACIONES PARA ZONA DE ESTADO DE MEXICO Y CIUDAD DE MEXICO (experiencia en giro retail abarrotero indispensable).


Debido a nuestro gran crecimiento, estamos buscando talento para sumarlo a nuestro gran equipo de trabajo.


Objetivo del puesto:

Administrar de forma eficiente las sucursales a su cargo, con el fin de incrementar el margen de ventas al mes, reducir la rotación de personal, reducir el margen de mermas, aumentar la confiabilidad de inventarios y aumentar el valor comercial de cada tienda.


Requisitos:

* Escolaridad: Licenciatura concluida (comprobable).

* Experiencia Mínima de 3 años en puesto similar.

* Experiencia supervisando multiunidades simultáneamente, administrando y gestionando el cumplimiento de indicadores de desempeño.


Conocimiento y experiencia en:


Administración de ventas, operaciones, logística y recursos humanos.

*Seguimiento y desarrollo de personal, líder formador de plantillas de reemplazo.

*Manejo de estados financieros, rentabilidad, presupuestos, inventarios, gastos, costo de mano de obra e ingresos.

*Conocimiento de indicadores de mermas, caducidades y ticket promedio.

*Asegurar que en la operación diaria de sus tiendas se cumplan las normas, políticas y cultura de la empresa.

*Realizar acciones que garanticen el apego a procesos y ejecución impecable.


Competencias:


*Liderazgo

*Orientación a resultados.

*Criterio.

*Proactivo.

*Manejo de equipos de trabajo.

*Comunicación Efectiva


Ofrecemos:

*Sueldo base competitivo de 40 a 50 mil bruto mensual 

*Bonos por desempeño hasta el 60% sobre sueldo bruto 

*Fondo de Ahorro a los 6 meses

*Plan de capacitación y desarrollo.

*Vales de despensa a los 90 días

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 18694799