Puesto, ciudad o estado.

Hace 2 días

Mensajero motociclista

$10,000 - $11,000 Mensual

Biserma SA de CV
en
Company logo

Hace 2 días

Mensajero motociclista

$10,000 - $11,000 Mensual

Biserma SA de CV

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Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Bachillerato

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Vales de despensa
  • Capacitación pagada

Descripción

¡QUEREMOS QUE SEAS PARTE DE NUESTRO EQUIPO!



Leucotec es una empresa con más de 18 años en el sector farmacéutico como un referente en el desarrollo, comercialización y distribución de biológicos, hemoderivados, suplementos alimenticios y dermatológicos.


Enfocamos nuestros esfuerzos en la innovación de nuestras líneas de productos y la mejora de procesos operativos para ofrecer a nuestros clientes una experiencia de compra positiva y un excelente servicio al cliente.


Buscamos:


MENSAJERO MOTOCICLISTA


CDMX, BENITO JUAREZ


REQUISITOS:


Experiencia en:



  • CONOCIMIENTO DE LA CDMX
  • REGLAMENTOS DE TRANSITO
  • MANEJO DE PAQUETERIAS ESPECIALIZADAS


DOMINA LAS SIGUIENTES COMPETENCIAS:


  • Planificación y organización
  • Orientación a resultados
  • Responsabilidad
  • Empatía
  • Trabajo en equipo
  • Comunicación efectiva
  • Asertividad
  • Discreción
  • Integridad


TUS PRINCIPALES FUNCIONES CONSISTIRÁN EN:


  • Recolección y entrega de paquetería especializada.
  • Atención a clientes a la entrega de producto.
  • Registro de entregas y salidas de almacén
  • Seguimiento estricto de ruta
  • Seguimiento de indicadores de temperatura en paquetería
  • Reporte de entregas



REQUISITOS:


  • Ideal no obligatorio contar con motocicleta (se da apoyo de mantenimiento)
  • Excelente presentación
  • Licencia de manejo A1, ideal A2
  • Experiencia en mensajería especializada
  • Carta de antecedentes no penales
  • Cartas de recomendación


OFRECEMOS:


  • Sueldo inicial $10,000 mensuales
  • Pago quincenal;
  • Contratación directa con la empresa
  • Prestaciones de ley desde el primer día;
  • Vales de despensa;
  • Precios preferenciales a empleados.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 18711927