Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 sem

Analista de compras

$30,000 - $33,000 Mensual

COPASER SC en

Hace 1 sem

Analista de compras

$30,000 - $33,000 Mensual

COPASER SC

en

Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

OBJETIVOS:


•Asegurar que se realicen compras estratégicas a nivel internacional en la compañía.

•Administrar una relación efectiva con proveedores para contar con un padrón confiable.

•Impactar en la eficiencia de los costos de obra.

•Identificar nuevos y mejores materiales y sistemas constructivos mediante un análisis de costo, servicio y especificaciones.

•Determinar el impacto de cada material en los proyectos.


FUNCIONES:


  • Asegurar el análisis efectivo de los costos en proyectos cerrados y en proceso, realizando reportes y actualizando los catálogos.
  • Realizar cotización de materiales y hacer comparativos de costo, calidad y servicio.
  • Asegurar la correcta elaboración, envío y seguimiento a órdenes de compra.
  • Identificar, mantener, administrar y supervisar la relación con los proveedores necesarios para cotizar directamente los materiales de los contratistas.
  • Implementar las compras globales internacionales en Copachisa.

a)Identificar proveedores potenciales a nivel internacional.

b)Evaluar la viabilidad y costeo de los proveedores potenciales.

c)Entrar en contacto con los asesores de logística y aduanas.

d)Investigar y gestionar referencias.

e)Coordinar la participación de los proveedores internacionales en el procedimiento de certificación.

  • Asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos del área de Compras.
  • Mantenerse actualizado técnica e institucionalmente en alineación a los planes de desarrollo definidos en conjunto con el líder.
  • Cumplir con la normatividad y lineamientos establecidos en Copachisa en todos los procedimientos.
  • Participar en la definición de procedimientos en función al puesto que se ocupa y asegurar su cumplimiento de acuerdo a lo validado.
  • Vivir y promover la cultura de servicio orientado a la creación de valor.
  • Participar en todas las etapas derivadas del Proceso de Alineación de Capital Humano en tiempo y forma.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 18713267