Hace 3 días
Fullstack Tech Lead
$55,000 - $60,000 Mensual
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
- Seguro de vida
Descripción
AMMPER es una empresa líder en el sector de energía en México, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Nuestra misión es proporcionar soluciones energéticas eficientes y confiables para nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con diferentes industrias para impulsar el crecimiento económico y promover un futuro energético más limpio. Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de contribuir a proyectos clave y desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico y colaborativo.
Funciones
1. Lidera el ciclo de vida de desarrollo de software desde la conceptualización, el diseño, creación, desarrollo, salida a producción, mantenimiento y soporte. 2. Gestión de proyectos y el software a desarrollar.
3. Gestiona el diseño las interfaces de usuario y otros elementos front-end
4. Dirige el equipo y desarrollar aplicaciones back-end
5. Gestiona, diseña, crea, monitorea y prueba la arquitectura en la nube que el software requiera.
6. Asegura el correcto funcionamiento de las aplicaciones, módulos y proyectos que se le asignan.
7. Asegurar la velocidad y la escalabilidad del software.
8. Asesoramiento a otros departamentos
9. Dirige y coordina el equipo de ssarrolladores asignados.
Requisitos:
- Licenciatura/ Ingeniería Requerida alineada las responsabilidades. Carreras relacionadas en tecnologías de la información, carreras económico-administrativas.
- Al menos 3 años de experiencia demostrada líder técnico con equipos remotos.
- 2 o más años de experiencia en procesos de desarrollo de software con equipos en USA.
- Experiencia arquitectura orientada a microservicios particularmente en AWS.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
- Nivel de inglés: Alto.
- Aptitud para la resolución de problemas
Ofrecemos:
Salario competitivo
Prestaciones Superiores (30 días de aguinaldo, Seguro de Gastos Médicos Mayores, Seguro de Vida, Bono)
Todos los candidatos a un puesto de trabajo serán tratados con igualdad de oportunidades, se les proporcionará un trato justo y equitativo durante todo el proceso de selección.
Por lo tanto, nuestro proceso de selección de personal se base únicamente en criterios objetivos y relevantes para el puesto, como la formación académica, la experiencia laboral y las competencias requeridas. La discriminación basada en la edad, género, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra característica personal no está contemplada ni tolerada.
La no discriminación es un principio fundamental en nuestra empresa, y estamos comprometidos a crear y mantener un ambiente laboral justo, inclusivo y respetuoso para todos.
ID: 19311650
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