Sector: Empresa dedicada al reciclaje cárnico de animales
Descripción del puesto:
Buscamos un profesional con experiencia en capacitación y desarrollo organizacional, responsable de identificar necesidades formativas, implementar planes de capacitación y asegurar el desarrollo del talento humano en la organización.
Requisitos:
Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Pedagogía, Administración o carrera afín
Experiencia mínima de 2 años en capacitación de personal
Conocimientos en Detección de Necesidades de Capacitación (DNC)
Dominio de normativas de STPS y control de evidencias
Manejo de indicadores de capacitación y elaboración de reportes
Habilidad para hablar en público, planear y organizar
Funciones:
Elaborar y ejecutar el plan anual de capacitación
Detectar necesidades de capacitación por puesto y área
Coordinar la logística de cursos internos y externos
Evaluar la efectividad de las acciones formativas
Administrar registros y evidencias ante la STPS
Apoyar en la integración de nuevos colaboradores a través del programa de inducción
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley y superiores
Transporte y comedor subsidiado
Estabilidad laboral
Desarrollo profesional
Interesados: Postularse por este medio
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.