Descripción de la empresa

Descripción del empleo

DETALLES DEL TRABAJO

Sueldo diario $363.67

Horario de Lunes a Viernes

Rotativo cada 2 semanas: Dia: 7:00 am a 7:00 pm - Noche: 7:00 pm a 7:00 am

DEBERES Y RESPONSABILIDADES:

• Como DESALOJADOR - se encarga de trasladar el material terminando de las plantas hacia las áreas de carga manteniendo el patio seguro y ordenado. También realiza desalojo de contenedores de chatarra y da servicio a sus clientes internos realizando maniobras de movimientos de totes de pintura, tarimas, contenedores, etc.
• Como MONTACARGUISTA DE CARGA - se encarga de cargar el material terminado para su exportación al cliente. El empleado trabaja en equipo con el CARGADOR para diseñar el armado de la carga y colocar cada pieza sobre el tráiler de forma segura y óptima.
• Como CARGADOR - tiene la responsabilidad de llevar control de piezas cargadas y de llenar el shipper de cada carga que servirá como guía y evidencia de embarque. Trabaja en altura (sobre la plataforma a cargar), debe usar arnés y la mayor parte del tiempo se encuentra sobre la plataforma. Trabaja en conjunto con su compañero de equipo (montacarguista) para diseñar el armado de cada carga y guiarlo para la colocación correcta de cada pieza, para de esta manera diseñar de manera segura y óptima cada carga.
• Actividades varias pueden ser asignadas de acuerdo a las necesidades del departamento.

Requisitos

• Mayoría de edad.
• Secundaria terminada/Preparatoria trunca.
• Uso indispensable de montacargas.
• Gusto de trabajar en alturas.
• Sin problemas de alta presión.
• Disponibilidad de horario.
• Actitud positiva.
• Proactivo.

Información adicional

Dirección: ROGELIO GONZALEZ CABALLERO 600, PARQUE INDUSTRIAL STIVA, 66626 CD APODACA,N.L.

Entrevistas de Lunes a Viernes de 07:00 am a 3:00 pm

¿Por qué trabajar para Cornerstone Building Brands?

Nuestros empleados son el centro de nuestro propósito de contribuir positivamente a las comunidades donde vivimos, trabajamos y jugamos. Los miembros del equipo a tiempo completo reciben los siguientes:

• Estimulo de asistencia y puntualidad ($50 semanales)
• Bonos de despensa ($515 mensual)
• Estimulo mensual por asistencia y puntualidad (más $415)
• Bono de productividad (trimestral)
• Fondo de ahorro $100 semanal
• Aguinaldo 21 días (premio anual por asistencia y puntualidad 2 días más)
• Bono vacacional (55%)
• Estimulo anual por asistencia y puntualidad
• Utilidades
• Transporte gratuito
• Comedor subsidiado ($10)
• Boletos de comida (5 boletos) $125
  Boletos de bebidas (6 boletos) $168