Somos expertos y reconocidos a nivel mundial como líderes en seguros. Tenemos más de 150 años de experiencia entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo. En México, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados.

Estamos buscando un Becario/a de Desarrollo de Productos LatAm para construir juntos un futuro más seguro para las familias mexicanas.

Propósito o misión del Rol:

Buscamos un(a) becario(a) con alto potencial para integrarse al equipo de desarrollo de productos de MetLife LatAm. Esta posición es ideal para estudiantes de actuaría que deseen aplicar sus conocimientos en un entorno profesional, dinámico e innovador, contribuyendo activamente en proyectos estratégicos del área.

Buscamos personas que:

· Construyan el mañana, cambien e innoven para tener un desempeño sostenido, aprovechando las oportunidades, experimentando con seguridad y actuando con urgencia.

· Ganan junto, colaboran y fortalecen mutuamente para alcanzar el éxito, buscando perspectivas diferentes, fomentan la inclusión y crean alineamiento.

· Se adueñan, cumpliendo con nuestros clientes asumiendo responsabilidad, facilitando soluciones y logrando entregar los resultados esperados.

RESPONSABILIDADES Y ATRIBUCIONES:

· Investigación y diseño de nuevos productos para todas las líneas de negocio.

· Nuevos proyectos para mejorar toda la parte de suscripción a nivel Latinoamérica.

· Presentaciones de alto nivel.

REQUISITOS Y CALIFICACIONES

· Estudiante activo únicamente de la carrera de Actuaría (mínimo 1 año para concluir estudios).

· Dominio avanzado del idioma inglés, tanto oral como escrito.

· Conocimientos básicos o intermedios en programación (Macros, Python, SQL o similar).

· Gusto por la lectura, la investigación y la generación de ideas nuevas.

· Capacidad para gestionar múltiples actividades simultáneamente, con enfoque en resultados.

PERFIL INTERPERSONAL

· Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y trabajo colaborativo.

· Gusto por la lectura, la investigación y la generación de ideas nuevas.

· Tener enfoque en resultados.

· Actitud proactiva y enfoque de autoaprendizaje constante.

En MetLife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de VIH y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales.