Brindar soporte al gerente de recursos humanos ejecutando, coordinando aspectos de entrenamiento del personal de la compañía.

•Elaboración de reportes de entrenamiento mensual para gerencia y dirección.

•Coordinar con gerencia y supervisión para programas de desarrollo y entrenamientos en piso de producción para el cumplimiento de sistemas de certificación de operadores

•Administración de matrices de entrenamiento

•Responsable de aplicar evaluaciones a personal a cargo

•Cumplir con los programas y políticas de seguridad, higiene y medio ambiente

Perfil

•Ingeniería o carrera a fin, carrera terminada.

•Bilingüe

•3 años en posición similar

•Excelente habilidad de comunicación