Representar y asesorar a clientes en asuntos legales relacionados con el ámbito corporativo.
Elaborar contratos, convenios y documentos legales.
Realizar investigaciones legales y análisis de casos.
Participar en negociaciones y resolución de conflictos.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual competitivo de 22000 a 25000.
Contratación permanente a tiempo completo.
Modalidad de trabajo híbrido.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo y profesional.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.