MAS SEGUROS es una empresa líder en el sector de seguros y reaseguros en México. Con más de 30 años de experiencia, nos hemos posicionado como una compañía confiable y comprometida con nuestros clientes. Nuestro enfoque principal es brindar soluciones integrales y personalizadas para proteger los activos y mitigar los riesgos de nuestros clientes. Trabajar en MAS SEGUROS significa formar parte de un equipo altamente capacitado y profesional, donde se fomenta el crecimiento y el desarrollo profesional.
Ubicación: C. Cerro de las Campanas 3-Int 401, San Andres Atenco, 54040 Tlalnepantla, Méx.
Requisitos del puesto
Educación: Lic en administración o carrera afín (Titulado y/o trunco).
Experiencia: Experiencia previa en ventas y conocimiento en seguros.
Habiliadades a evaluar: Excel avanzado, Reportes de ventas avanzado, Liderazgo y toma de decisiones avanzado, Gestión de equipos de trabajo avanzado e Iniciativa.
Disponibilidad de horario y para viajar.
Responsabilidades del puesto.
Desarrollar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos establecidos por la empresa.
Gestionar y supervisar un equipo de ventas, brindando apoyo y orientación para lograr resultados exitosos.
Realizar seguimiento y análisis de los reportes de ventas, identificando oportunidades de mejora y proponiendo soluciones efectivas.
Establecer relaciones comerciales con clientes potenciales y existentes, promoviendo los productos y servicios de la empresa.
Participar en reuniones y eventos relacionados con la industria de seguros y reaseguros, manteniéndose actualizado sobre las tendencias y novedades del mercado.
Gestionar indicadores, cobranza, renovaciones y nuevos negocios.
Prestaciones y beneficios adicionales
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Salario mensual inicial de 18000 y 20000 pesos al firmar la planta.
Contratación permanente (Periodo de prueba por 4 meses)
Horario de trabajo a tiempo completo.
Modalidad presencial.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Capacitación continua.
Prestaciones conforme a la ley.
Bono anual de 15 días de sueldo
Vales de despensa del 6% al firmar la planta
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.