Somos una empresa con gran experiencia en el sector de ciberseguridad y soluciones ITS y estamos en crecimiento buscando nuevo talento en:
Analista de ciberseguridad
Requisitos:
Experiencia: 2 años en puesto similar.
Escolaridad: Especialidad o Ing. en ciberseguridad o afines.
Gestión de incidentes de complejidad media en diversos productos de seguridad.
Conocimientos en buenas prácticas y estándares de ciberseguridad (NIST, CIS, CSF, ITIL, etc.)
Habilidades analíticas y resolución de problemas.
Conocimientos generales de gestión y arquitectura de seguridad (FW, AV, IDS/IPS, Antispam, EDR y/o XDR, etc.).
Conocimientos de sistemas operativos a nivel trouble shooting.
Conocimiento en programación orientada a objetos (plus).
Conocimiento en scripting sh/bash y/o powershell.
Conocimiento en redes.
Conocimiento en herramienta SIEM, preferiblemente USMAnyware
Capacidad de manejar información confidencial.
Tratamiento de alertas y definición de automatismo.
Conocimiento de generación de plan de prevención e intervención.
Conocimientos especializados en ciberseguridad.
Deseables conocimientos de lenguaje de programación
Manejo del idioma inglés
Actividades:
Resolución de alertas derivadas de N1 y diferentes herramientas.
Monitoreo y operación del SIEM.
Apoyar en el reforzamiento de seguridad en los equipos perimetrales (FW, antivirus, etc.)
Gestionar los procedimientos de N1, para mejora continua
Detección de amenazas e identificación de causas origen.
Generación de procedimientos correspondientes para el tratamiento del incidente y definiciones técnicas para la generación y actualización en el SIEM
Generar reportes técnicos y no técnicos para el staff y las partes interesadas.
Mantener una bitácora de riesgos de seguridad registrados con auditoría interna y externa
Ofrecemos:
?C?ontratación directa con la empresa.
Seguro social
Prima vacacional 25%.
Aguinaldo 15 días.
Certificaciones y capacitación.
Clases de inglés.
Convenios
Interesados favor de postularse por este medio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.