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Hace 1 sem
Trainee de RH/ Requisito Excel avanzado
$13,500 - $15,700 Mensual
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
HíbridoDescripción
Acerca de la empresa
GRUPO EMPRESARIAL VILLA corporativo sudcaliforniano, es un conjunto de empresas vanguardistas, dinámicas y en constante crecimiento en el sector de diseño de construcción y landscaping.
Requisitos del puesto
· Estudiante de últimos 2 semestres, recién egresado o no mas de una año de haber terminado la carrera. Carreras: Licenciatura en Informática Administrativa, Administración de Empresas, Recusos humanos o afín
· Interés por desarrollarse en el área de Recursos Humanos
· Excel intermedio- Avanzado (Requisito Indispensable, se hará examen)
· Programa de diseño de presentaciones, power point, prezzi, canva, de manera avanzada.
· Microsoft Office Avanzado
· Preferente tener conocimientos en la elaboración de videos.
· Sólo se considerarán candidatos que vivan dentro de la zona metropolitana de Guadalajara
· Disponibilidad de 8 horas días de lunes a viernes
Responsabilidades del puesto
· Coordinar y dar seguimiento a pendientes de RH
· Elaborar reportes y análisis de datos para la Dirección de RH
· Participar en reuniones de equipo y presentaciones.
· Apoyar en la implementación de estrategias y procesos administrativos en RH
· Realiza informes y conjunta información que sirvan para el análisis de la Dirección de Recursos Humano.
· Realizar el seguimiento administrativo de todas las actividades de la Dirección de Recursos Humano, entre las que se encuentran seguimientos a pagos, rembolsos, solicitud de recursos.
· Preparar documentos de solicitud y reportes de los pagos solicitados por la dirección de recursos humanos.
· Elaborar presentaciones, escritos y memorándums y cualquier comunicado necesario para gestionar la comunicación de la Dirección de Recursos Humanos con los Stekcolders.
· Monitorear el progreso de los proyectos propios de Recursos Humanos, así como seguimiento al cumplimiento de las tareas que el equipo de Recursos Humanos debe lograr.
· Coordina reuniones de seguimiento a tareas relacionadas con los proyectos y temas generales del área de Recursos Humanos, levantar minutas y dar seguimiento a los compromisos de las minutas. •
· Apoyo para seguimiento de la reservación de hoteles, vuelos y toda la logística del personal que viaja como candidato.
· Actualizar día a día el inventario de documentos, políticas procedimientos, DDP dentro de la plataforma de recursos humanos, así como llevar el calendario con las fechas de actualización y dar seguimiento para la actualización.
· Preparar y revisar material emitido para la comunicación del grupo.
· Revisa que se cumpla en tiempo y forma el calendario de eventos, así como todas sus actividades, incluyendo las publicaciones en redes sociales.
· Revisar que las publicaciones en redes sociales hechas por el equipo de recursos humanos, trasmitan al público el mensaje apropiado y que en todo momento se cuide la imagen de la empresa.
· Apoyo a la dirección de recursos humanos en la preparación de la presentación ejecutiva para mostrar avances mensuales, así como KPI´S del área.
Ofrecemos:
· Sueldo atractivo
· Lunes a viernes ( 8 horas días por día)
· Prestaciones de ley y Superiores
· Oportunidad de crecimiento en el área de RH dentro de la empresa
· Aprendizaje constante
· Modalidad Presencial y Home Office
ID: 19280135