Empresa mexicana, líder en su ramo por crecimiento solicita:
COORDINADOR COMERCIAL
Requisitos:
Escolaridad: Licenciatura
30 a 50 años
Experiencia como coordinador/gerente de ventas de dos años en adelante.
Conocimientos: Ventas, CRM Prospección
Analista de de datos comerciales
Excelente desarrollo en estrategias comerciales.
Conocimiento en Normas de Seguridad
Haber tenido a cargo un equipo mínimo de 10 personas.
Liderazgo
Gusto por el trato en atención al cliente
Dinámico
Pro-activo
Trabajo en equipo
Comunicación efectiva
Gestión de tiempo
Excelente negociación
Visión estratégica
Funciones principales:
Desarrollar estrategias comerciales.
Planeación.
Análisis funcional del mercado.
Gestión de relaciones con clientes.
Establecer metas.
Elaboración de reportes y análisis de éstos.
Negociación y cierre de acuerdos.
Gestión de los ciclos de ventas.
Evaluación y toma de decisiones de los riesgos comerciales.
Mantenimiento de la imagen de la marca.
Experiencia en la gestión de talento en el área de ventas.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley.
Sueldo de 20 mil + comisiones.
Capacitación constante.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.