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Hace 1 día
Grupo axo solicita COORDINADOR DE EFICIENCIA OPERATIVA JR cn
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
GRUPO AXO
Solicita: COORDINADOR DE EFICIENCIA OPERATIVA JR
Grupo Axo: CORPORATIVO TOREO
REQUISITOS:
° Escolaridad: FINANZAS, ECONOMIA, CONTADOR
° Conocimiento en: Excel avanzado- paquetería office intermedio
° Experiencia requerida: 2 años en adelante
° Conocimiento Técnicos: Lectura de indicadores (KPI´s) y su origen Fashion Retail
Dominio de las fases de implementación de un proyecto Generación de analíticos y/o Dashboards
Power BI
ACTIVIDADES QUE REALIZAR:
1.- Capacidad de análisis y mejoras de proceso. Siempre teniendo presente la oportunidad de crecimiento con un impacto a nivel Grupo de cualquier iniciativa de mejora o implementación.
2.- Organizar y brindar seguimiento a los entregables basado en un cronograma de Proyectos. (Medir los riesgos de implementación, desvíos, eficientar tiempos, recursos asignados, eliminar duplicidades, reducir cualquier desvío y cumplir con los entrables). Con tolerancia y flexibilidad a los cambios que presenta la organización.
3.- Gestión de Recursos, llamase directos o indirectos. Dando lineamiento a proveedores de esperables y alcanzables con una visión de negocio a nivel grupo. Gestionar y organizar las actividades de personal a cargo. Trabajo con otras áreas de negocio que están involucradas como parte del proceso.
4.- Buenas habilidades de comunicación. Presentación de Resultados. Es importante brindar visibilidad de los avances vs cronograma de liberación. Convocar a reunión de resultados con Direcciones de Marca, Gerentes, Supervisores. Brindar capacitación a tiendas en caso de ser necesario.
5.-Analisis profundo de reportes e indicadores. Con un dominio de KPIs, mejoras, alcanzables, buenas prácticas y planes de acción para revertir métricas de no cumplimiento.
6.- Documentación de procesos. Realizar material de apoyo que sirva como guía los usuarios, documentos de referencia de últimos cambios, acuerdos con proveedores, minutos de compromisos establecidos.
7. Apoyo, seguimiento y cierre a las dudas o peticiones de atención. Mucho será minimizado si las interfaces con los sistemas varios se corren y procesan oportunamente, capacitación continua y comunicación efectiva a todos los niveles.
OFRECEMOS:
° Sueldo
° Prestaciones de ley más Prestaciones superiores a la ley
° SGMM
° Vales de despensa
° Fondo de Ahorro
Si te interesa unirte a este gran equipo, adjunto tu cv junto con la percepción económica deseada.
Mas información con Anarely García.
ID: 19327196