Hoy
Auditor de TI SPEI - Jr
$38,000 - $40,000 Mensual
Sobre el empleo
Descripción
Consultoría orientada a brindar servicios especializados en Atracción de Talento solicita:
Auditor Interno de TI Jr – SPEI
Para trabajar en empresa consolidada de alto prestigio del sector financiero, se encuentra en búsqueda de un perfil que deseé dar continuidad a tu desarrollo técnico y profesional.
Objetivo de la vacante:
• Revisar y verificar la normatividad SPEI, asegurando su cumplimiento mediante la revisión de evidencias y la emisión de informes u observaciones a los responsables.
• Coordinar el COA- SPEI. Monitorear los índices de disponibilidad anuales y elaborar informes anuales de cumplimiento normativo para el Comité de Auditoría y Banxico, así como informes sobre irregularidades o incumplimientos.
Requisitos:
Escolaridad: Lic. o Ing. En Sistemas, informática, Ciencias de la Computación, Titulado, indispensable.
Modalidad de trabajo: Esquema Hibrido garantizado (Presencial y Home Office), posterior a los 3 meses de haberse incorporado.
Zona de Trabajo: CDMX; Alcaldía Cuauhtémoc, cerca de Av. Reforma
Horario: Lunes a Viernes 09:00 a 06:00 p. m.
Experiencia y conocimientos:
- Más de 3 años de experiencia como Auditor de TI (muy deseable - orientado a SPEI)
- Conocimientos muy deseables de Normatividad aplicable de SPEI a INDEVAL mediante revisiones periódicas y permanentes con las áreas responsables del negocio, tecnología, seguridad de la información, riesgos, continuidad y auditoría interna para asegurar que no existan desviaciones regulatorias.
- Conocimientos de ISO27001
- Conocimientos en la identificación y metodología de riesgos
Buscamos un perfil estabilidad laboral, que desee ampliar su experiencia como Auditor de TI, en una institución financiera, con bases técnicas sólidas, para procesos de Auditoría.
Competencias Humanas:
- Orientación a resultados
- Comunicación asertiva
- Trabajo en equipo y bajo presión
- Comunicación
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo de acuerdo a experiencia y perfil (esquema 100% nómina)
- Contratación directa por parte de la compañía
- Esquema de trabajo híbrido
- Prestaciones de Ley
- Estabilidad Laboral y plan de desarrollo a largo plazo
- SGMM
- Vales de despensa
- Aguinaldo Superior
- Fondo de Ahorro
- Prima Vacacional superior
- Fonde de Ahorro
- Bono anual por desempeño
- Estabilidad laboral
- Contrato por tiempo indeterminado desde el inicio
Interesados postularse por este medio.
ID: 20298614
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