Requisitos del puesto

• Educación mínima: Licenciatura en Contabilidad, Administración o áreas afines.
• Experiencia: 2-3 años en roles relacionados con nóminas
• Conocimientos requeridos: SUA Avanzado, SIROC Medio, NÓMINAS Avanzado, INFONAVIT e IMSS Avanzado.

Responsabilidades del puesto

• Procesamiento de la nómina semanal y catorcenal
• Registrar las incidencias del personal como faltas, retardos, horas extras y vacaciones.
• Verificar los cálculos de las deducciones y aportaciones legales.
• Calcular cuotas obrero-patronales y controlar del personal por obra.
• Atender consultas y dudas del personal relacionadas con pagos y descuentos.
• Actualizar la información de los empleados en el sistema de nómina.
• Elaborar reportes relacionados con la nómina.
• Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con la nómina.
• Garantizar la confidencialidad de la información de nómina.
• Participar en la actualización y mejora de los procesos de nómina.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Sueldo mensual de 20000 a 24000 libres.
• Contratación permanente.
• Horario a tiempo completo en modalidad presencial.

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