Empresa líder en el sector de seguros, con una trayectoria de excelencia y compromiso con sus clientes y empleados. Ofrecemos un ambiente laboral dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal.
Requisitos del puesto
Educación mínima: Licenciatura
Amplios conocimientos del sector asegurador multirramo.
Competencias: Habilidades en estrategias comerciales efectivas, liderazgo, manejo de equipos, visión estratégica.
Experiencia: 6 años en el sector asegurador con puestos a nivel gerencial o subdirección.
Responsabilidades del puesto
Desarrollar e implementar estrategias comerciales para aumentar la cartera de clientes.
Supervisar y coordinar las actividades del equipo comercial en la región.
Analizar y evaluar el desempeño de las ventas, identificando oportunidades de mejora.
Mantener relaciones sólidas con clientes clave y socios estratégicos.
Asegurar que las operaciones diarias estén alineadas con la estrategia a largo plazo de la Organización.
Monitorear los indicadores clave de rendimiento (KPI) y analizar los datos de ventas para evaluar la efectividad del equipo de ventas y las estrategias implementadas.
Prestaciones y beneficios adicionales
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo y motivador.
Prestaciones y beneficios superiores.
Capacitación continua y programas de bienestar para empleados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.