Consultor Jr Change & Culture.
En Dialogus nos encontramos en búsqueda de Talento, somos una consultora de negocios apasionada por transformar a nuestros clientes y lograr su permanencia en el mercado a partir de la inclusión financiera.
Conocimientos:
- Licenciatura Comunicación, Diseñador, Ingeniero, Sociólogo o Antropólogo con Certificaciones o diplomados en Innovación.
- Análisis de comportamiento, metodologías ágiles que pueden ser (Design Thinking, Scrum, Kanban)
Actividades:
- Ejecutar las actividades necesarias para acompañar a los clientes en las fases del modelo de Change & Culture Evolution de Dialogus que se han definido como movilizadoras de la transformación requerida.
- Coordinación y ejecución logística de encuestas de pulso.
- Apoyo en la coordinación logística y ejecución de Talleres y encuentros.
- Responder por la documentación de hallazgos de sesiones con cliente.
- Documentar los procesos de cada una de las fases del Modelo de CCE.
- Co-crear con el equipo las acciones para detonar los movilizadores culturales de los clientes.
- Generar reportes y presentaciones de avances.
- Administrar tableros colaborativos del equipo.
- Coordinación y apliación de instrumentos de diagnóstico cultural.
- Construcción de parrilla de comunicación, coordinación y/o elaboración de artes.
- Construcción y aplicación de matriz de impactos.
- Construcción de KPI's de evolución del cambio en proyectos y/o procesos.
- Diseño instruccional y facilitación de entrenamientos.
- Gestionar procesos administrativos de Dialogus para la Gerencia.
Experiencia:
1 año de experiencia en consultoría relacionada a innovación, agilidad empresarial y/o graduado con experiencia en estos temas en su práctica profesional.
Esquema hibirdo.
Lugar de trabajo: Tlalpan CDMX.