Release Manager: Release Management, Change Management, Metodologías agiles

Descripción:

Release Manager que tenga experiencia en el proceso de control de cambios, liberaciones y en metodología ágil. Sería un contribuidor individual que será responsable de generar las solicitudes de cambios de acuerdo con los procesos del banco y coordinar la implementación del cambio. Se requiere inglés intermedio/avanzado, ya que estará reportando a un equipo en Estados Unidos. 

Funciones principales:

• Levantar los requerimientos de cambios en las herramientas
• presentar el requerimiento al CAB
• Monitorear las aprobaciones y la implementación del cambio, enviando status del proceso y realizando el post implementation review si hay algún incidente.

Habilidades requeridas:

• Más de 10 años en un puesto similar, por ejemplo, gestor de versiones, operaciones de versiones, gestión de cambios.
• Debe ser capaz de manejar múltiples aplicaciones y lanzamientos a nivel de Dominio o Ejecutivo Técnico
• Debe ser capaz de asumir tareas y apoyar a la dirección en la consecución de los objetivos establecidos.
• Dominio de la herramienta ITSM Remedy Change Management.
• Conocimiento experto de las directrices MRA 2

Nota: Solo se considerarán las postulaciones que cumplan con los requisitos especificados.