Somos un Hotel con una trayectoria exitosa en Ciudad Victoria, Tamaulipas. Valoramos el crecimiento profesional y personal de nuestros colaboradores, ofreciendo un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo que fomenta la innovación y el desarrollo continuo.
Requisitos del puesto
Estudios mínimos de Universitario (puede ser trunco LAE, Marketing, Comunicación o afín).
Experiencia previa como Gerente de Ventas en Hoteles de Ciudad o Business Class, o Sub-Gerente de Ventas en Hoteles.
Proactivo, Organizado, Orientado a Resultados, Trabajo en Equipo, Liderazgo, Disciplina y Constancia.
Responsabilidades del puesto
Desarrollar estrategias de ventas efectivas para lograr los objetivos establecidos (ocupación y tarifa).
Gestionar y supervisar al equipo de ventas para garantizar un desempeño óptimo en los diferentes segmentos de mercado.
Identificar oportunidades de negocio y nuevos segmentos de mercados para aumentar los ingresos de cuartos.
Mantener relaciones sólidas con los clientes actuales y potenciales para garantizar la fidelidad y satisfacción.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual competitivo, entre 20,000 a 25,000, con base en el perfil del candidato.
Bono por consecución de Resultados.
Contratación por tiempo indeterminado, después de un periodo corto de prueba.
Disponibilidad de Horario, y a tiempo completo.
Modalidad presencial.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Prestaciones superiores a la ley.
Excelente Ambiente de Trabajo.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.