¿Eres un experto en infraestructura tecnológica y quieres liderar grandes proyectos en la industria de la hospitalidad?
En Grupo Vidanta, somos líderes en hospitalidad y entretenimiento en Latinoamérica. Nuestros resorts, parques y experiencias de clase mundial están respaldados por una robusta infraestructura tecnológica. Hoy buscamos a un Gerente de Servidores y Datacenter que lidere el diseño, operación y evolución de nuestros centros de datos y arquitecturas en la nube.
Tu reto:
Coordinarás al equipo responsable de la operación de servidores y datacenters, asegurando su funcionamiento óptimo, disponibilidad, seguridad y escalabilidad. Diseñarás estrategias de migración, respaldo, recuperación ante desastres y optimización de costos, tanto en ambientes on-premise como en nubes públicas.
Lo que harás:
Liderarás al equipo de servidores y datacenter, gestionando proyectos de alta complejidad.
Implementarás y supervisarás la infraestructura física y virtual de servidores.
Asegurarás el cumplimiento de estándares de seguridad, respaldo y recuperación.
Diseñarás arquitecturas eficientes para ambientes híbridos (on-premise + nube).
Participarás en proyectos transversales con distintas áreas del negocio.
Gestionarás proveedores, adquisiciones tecnológicas y optimización de recursos.
Reportarás el estado de salud, disponibilidad e incidentes al nivel directivo.
Establecerás procesos estandarizados para operación y control de activos.
Perfil que buscamos:
Ingeniería o Licenciatura en Telecomunicaciones, Sistemas, Informática o afín.
+5 años de experiencia en administración de servidores y centros de datos.
Experiencia demostrable en arquitectura de nube pública (Azure, AWS, GCP).
Conocimiento sólido en administración de respaldos, recuperación y parches.
Gestión de proyectos tecnológicos y trato con proveedores.
Inglés avanzado.
Habilidades de liderazgo, planificación estratégica y enfoque en mejora continua.
¿Quieres construir el futuro tecnológico de Grupo Vidanta?
Postúlate y forma parte de un equipo que impulsa la innovación desde la infraestructura.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.