Empresa importante realiza una búsqueda de un Jefe de Recursos Humanos altamente capacitado para unirse a nuestro equipo. Si eres un profesional con experiencia en la gestión de personal, desarrollo organizacional y relaciones laborales, esta es una excelente oportunidad para que lideres el área de Recursos Humanos.
Requisitos:
Lic. en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
5 años de experiencia en roles de Recursos Humanos de liderazgo o jefatura.
Experiencia en la gestión de personal sindicalizado y conocimiento de las normativas laborales.
Habilidades avanzadas en manejo de conflictos, negociación y liderazgo.
Funciones:
Gestionar el ciclo completo de Recursos Humanos, incluyendo reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo de talento y relaciones laborales.
Reportar incidencias y asegurar el cumplimiento de las políticas de compensación y beneficios.
Desarrollar e implementar estrategias para mejorar el ambiente laboral y la retención de empleados.
Manejar las relaciones laborales con el personal sindicalizado y coordinar negociaciones colectivas, garantizando el cumplimiento de las normativas laborales.
Liderar proyectos de mejora continua en el área de Recursos Humanos para optimizar procesos y fomentar la eficiencia operativa.
Habilidades:
Empuje y proactividad
Toma de decisiones.
Capacidad de análisis y resolución de problemas.
Habilidades de comunicación efectiva y manejo de conflictos
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.