Ingeniero / Técnico de Servicio
Sueldo no mostrado por la empresaEscolaridad: Ing. Mecatrónica / Electromecánica Tiempo Completo, Permanente. Personal con experiencia de mínimo 3 años en el sector de mantenimiento/ servicio de máquinas CNC. Disponibilidad para v ...
Jefe de ingeniería
$20,000 - $25,000 MensualEmpresa dedicada a la comercialización de material eléctrico, satisfaciendo sectores industriales, comerciales, públicos y privados. JEFE DE INGENIERIA RESPONSABILIDADES: Coordinar el ...
- Prestaciones de ley
- Vales de despensa
Ingeniero de producción
Sueldo no mostrado por la empresaAcerca de la empresa CONVERFORMA S. A. DE C. V. es una empresa experta en termo-formado de plásticos, comprometida con la innovación y la calidad en sus productos. Nuestro equipo está formado po ...
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
- Plan de crecimiento personal y laboral
Coordinador técnico
$27,000 - $37,000 Mensual¿Qué buscamos? Un Ingeniero Eléctrico para unirse a nuestro equipo en el desarrollo y ejecución de proyectos de innovación disruptiva en la industria de transmisión de energía. Buscamos a gradu ...
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- Fondo de ahorro
- Ambiente de innovación
Ingeniero de Automatización y Control
$25,000 - $35,000 MensualIEC Automatización empresa líder en la fabricación de maquinaria enfocada a la automatización de procesos con más de 8 años de experiencia en el mercado, atendiendo a la industria metalmecánica, autom ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Plan de carrera y crecimiento
- Plan de crecimiento personal y laboral
Gerente de operaciones
$22,000 - $23,000 MensualEmpresa dedicada a la venta de material eléctrico e instalación de paneles solares busca Gerente de operaciones. Requisitos: Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración, Logística o ...
TECNICO EN MANTENIMIENTO MAQUINARIA
$19,000 - $23,000 MensualAcerca de la empresa **** Lugon Maquinaria y Equipo para la Construcción es una empresa líder en el mercado, dedicada a proveer equipos en renta y venta al ramo industrial y de la construcción. C ...
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