Descripción de la compañía:

Ferrero es una empresa familiar con una perspectiva verdaderamente mundial y progresista y marcas icónicas como Nutella®, Tic Tac®, Ferrero Rocher®, Raffaello®, Kinder Bueno® y Kinder Sorpresa®. El amor por nuestras marcas sigue creciendo al igual que lo hace nuestro alcance internacional. Representada en más de 50 países y con productos vendidos en más de 170, el Grupo Ferrero encanta a numerosas generaciones en todo el planeta. ¿Cuál es el secreto de nuestro éxito mundial? 38,767 empleados especializados que celebran tanto el cuidado como la calidad para forjar un negocio, carreras profesionales y marcas de las que nos sentimos orgullosos. Únete a nosotros, podrías ser uno de ellos.

Acerca del rol:

En Ferrero trabajamos con grandes ideas para ganar el corazón de muchas familias en el mundo, y tú puedes ser parte del equipo que contribuya a hacer las marcas de Ferrero aún más extraordinarias. Únete al equipo en un rol de Compensation Analyst (Temporal) donde analizarás, diseñarás y gestionarás las estrategias salariales dentro de una organización.

Responsabilidades:

1. Investigarás y compararás salarios internos y externos para asegurar que los sueldos sean competitivos y justos.

2. Clasificarás y evaluarás los roles dentro de la empresa para asegurar una compensación equitativa basada en responsabilidades y niveles.

3. Gestionarás aumentos salariales, bonificaciones y otros incentivos basados en el rendimiento y las condiciones del mercado.

4. Asegurarás que las políticas de compensación y beneficios cumplan con las leyes laborales y fiscales vigentes.

5. Crearás informes sobre los costos y el impacto de la compensación y los beneficios en la empresa.

¿A quién estamos buscando?

• Licenciatura en Finanzas o afín.
• Excel intermedio-avanzado (Tablas dinámicas, cruces y validaciones, Bases de datos, Análisis de Poblaciones, Reportes, etc.)
• Inglés intermedio (Conversacional)
• Manejo de la confidencialidad