Buscamos un Analista de Sistemas con experiencia sólida en el análisis y documentación de procesos, preferiblemente adquirida en empresas certificadoras o en aquellas que gestionan normativas como ISO. El candidato ideal debe tener una alta capacidad de análisis para mapear y optimizar procesos organizacionales, con la habilidad de traducir estos análisis en documentos técnicos que faciliten la comunicación y el desarrollo de soluciones.
Responsabilidades:
Realizar el levantamiento, análisis y documentación de procesos de negocio.
Diseñar y elaborar diagramas UML, incluyendo diagramas de flujo, estados, componentes, entre otros, para representar flujos de trabajo y la arquitectura del sistema.
Ordenar y estructurar los requerimientos del cliente, asegurando que estén completos, coherentes y sean comprensibles para todo el equipo de desarrollo.
Colaborar estrechamente con los arquitectos de software, proporcionando la documentación de análisis detallada y los flujos de procesos que servirán como base para el diseño técnico del sistema.
Participar en reuniones con el cliente y los equipos de desarrollo para asegurar que los requerimientos estén bien definidos y alineados con las expectativas del negocio.
Trabajar en conjunto con los equipos de calidad y aseguramiento de procesos para garantizar la correcta implementación de los requisitos.
Requisitos:
Experiencia comprobable en análisis de procesos de negocio, preferentemente en empresas relacionadas con certificaciones ISO o normativas de calidad.
Conocimiento avanzado en el uso de herramientas para la creación de diagramas UML (como Lucidchart, Visual Paradigm o similares).
Habilidad para estructurar y documentar requerimientos técnicos y funcionales.
Experiencia en proyectos de ingeniería de software, con entendimiento de ciclos de vida de desarrollo de software.
Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva con diferentes áreas de la organización (clientes, desarrolladores, arquitectos, etc.).
Deseable:
Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
Conocimientos básicos de arquitectura de software.
Experiencia en la optimización de procesos empresariales y mejora continua.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.