T-Systems busca talentos que muestren interés por desarrollarse profesionalmente y que tengan ganas de crear un plan de carrera a largo plazo.

La compañía se enorgullece de ser una gran empresa para trabajar (GPTW), que ofrece las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo, en congruencia con nuestros principios guía y nuestra certificación de Igualdad Laboral y No Discriminación. Por esta razón, prohibimos cualquier tipo de discriminación por motivos de edad, género, grupo étnico, preferencia sexual, discapacidad física y mental, creencia religiosa, condición social, u otras características.

Así mismo se clarifica que no se llevan a cabo pruebas de Embarazo ni de VIH como parte de nuestro proceso de evaluación y selección

Por otro lado, es importante mencionar que T-Systems cuenta con un Sistema de Gestión Antisoborno y es compromiso de cada colaborador y colaboradora conocerlo y cumplirlo.

Vacante: Gestor de liberaciones

Área de experiencia: Administración de servicios de TI

Nivel de experiencia: Junior

Especialización: Procesos / Liberaciones

Carrera: Ing o Lic en TIC´s o carreras a fines (título o cédula mandatorio)

Certificaciones (Desebales): ITIL y Scrum

Responsabilidades:

• Administración de servicios de TI realizando las siguientes funciones:
• Atención y seguimiento de liberaciones asignadas a través del subproceso institucional.
• Validación de insumos para la liberación de paquetes.
• Seguimiento a los niveles de servicio del subproceso de liberaciones.
• Experiencia en procesos de ITIL.

Softskills:

• Resolución de Problemas
• Gestión de liberaciones
• Liderazgo

Envía tu CV y forma parte del equipo T-Systems.