Impulsar el crecimiento estratégico del negocio identificando nuevas oportunidades comerciales, fortaleciendo relaciones clave y expandiendo la presencia de marca en el sector FMCG, en un entorno híbrido desde la Ciudad de México.
Responsabilidades Principales:
Diseñar e implementar estrategias de desarrollo comercial enfocadas en la expansión de mercado y el incremento de participación.
Identificar, prospectar y desarrollar nuevos canales de venta (retail, mayoristas, e-commerce, etc.).
Establecer y mantener relaciones sólidas y de confianza con clientes clave, distribuidores y socios estratégicos.
Realizar análisis profundo del mercado, competencia, tendencias y comportamiento del consumidor para soportar decisiones basadas en datos.
Negociar con cuentas clave y colaborar con el Brand Manager para definir objetivos comerciales y asegurar su cumplimiento.
Coordinar iniciativas comerciales en conjunto con los equipos de marketing, ventas y operaciones.
Monitorear KPIs, elaborar reportes de resultados y proponer planes de acción para optimizar el rendimiento.
Identificar riesgos y oportunidades que impacten el crecimiento del negocio y las relaciones comerciales.
Requisitos:
Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería o carrera afín.
7–8 años de experiencia en desarrollo de negocios, ventas y manejo de clientes dentro del sector FMCG.
Experiencia comprobada en apertura de canales, manejo de cuentas clave y estrategias de crecimiento.
Inglés avanzado (indispensable).
Alta orientación al cliente, habilidades de negociación y pensamiento estratégico.
Capacidad analítica y enfoque a resultados.
Herramientas y Habilidades Deseables:
Manejo de Google Apps, plataformas de productividad como ClickUp.
Conocimiento de herramientas de análisis y tendencias del consumidor.
Familiaridad con inteligencia artificial aplicada a ventas y marketing (deseable). I
I?ndicadores de Éxito:
Crecimiento sostenido en ventas.
Expansión de canales de distribución.
Conversión efectiva de oportunidades comerciales.
Satisfacción y retención de clientes clave.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.