En TRANSPORTES HERRERA LOGÍSTICA S.A. DE C.V., somos una empresa líder en el sector de transporte y logística, comprometida con ofrecer soluciones eficientes, seguras y a tiempo a nuestros clientes. Nos enorgullece fomentar un ambiente dinámico e inclusivo que promueve el crecimiento profesional y el trabajo en equipo. Si eres una persona apasionada por la logística y la mejora continua, ¡este es tu lugar!

Ubicación: San Pablo Ixquitlán, San Martín de las Pirámides, Estado de México.

Requisitos del puesto

• Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferentemente en el sector logístico.
• Dominio de rutas locales y foráneas, con un enfoque en la optimización de recursos.
• Conocimiento avanzado de la normativa de la SCT (Secretaría de Comunicaciones y Transportes).
• Manejo avanzado de herramientas de oficina como Excel, así como de Google Maps, TMS (Transport Management System), ERPs y plataformas de rastreo.
• Experiencia en el análisis de indicadores de desempeño (KPIs) y toma de decisiones basadas en datos.
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
• Capacidad para resolver conflictos de manera eficiente y orientada a la solución.
• Habilidades analíticas y de interpretación de datos, con enfoque en la mejora continua.

Responsabilidades del puesto

• Supervisar la planeación y ejecución de rutas locales y foráneas, asegurando el cumplimiento de los tiempos establecidos y la optimización de los recursos disponibles.
• Gestionar desviaciones de ruta, incidentes, mantenimientos no programados y otros eventos que afecten la operación, garantizando soluciones oportunas.
• Coordinar con el área de mantenimiento para asegurar que las unidades se encuentren en óptimas condiciones de operación.
• Supervisar el control de consumo de combustible y la validación de los gastos operativos.
• Mantener comunicación efectiva con clientes clave, asegurando su satisfacción y la continuidad operativa.
• Analizar los costos operativos por viaje y ruta, proponiendo mejoras para aumentar la rentabilidad de las operaciones.
• Tomar decisiones estratégicas basadas en análisis de datos; generar reportes periódicos, definir KPIs y medir el desempeño operativo del equipo.
• Diseñar e implementar manuales, políticas de operación y planes de mejora continua para asegurar la eficiencia operativa.
• Coordinar mejoras en procesos operativos y administrativos del área.
• Gestionar la implementación de herramientas tecnológicas para el control de operaciones (TMS, ERP, sistemas de monitoreo).
• Participar activamente en los procesos de selección, capacitación y evaluación del personal operativo.
• Promover los valores fundamentales de la empresa: compromiso, confiabilidad, capacidad de respuesta y pasión.
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Prestaciones y beneficios adicionales

• Salario competitivo: $18,000 a $23,000 mensuales, según experiencia.
• Oportunidades de desarrollo profesional: Plan de carrera claro y capacitación continua.
• Ambiente laboral: Un entorno colaborativo y motivador.
• Programas de bienestar: Capacitación teórica y práctica, además de programas de bienestar para nuestros empleados.