Cumplimiento de obligaciones legales de capacitación ante STPS.
Constitución y organización de la Comisión de Seguridad e Higiene y Mixta de Capacitación, Adiestramiento y Productividad.
Estrategias de Reclutamiento y Selección.
Diseño de Políticas y Procedimientos
Cumplimiento legal laboral.
Desarrollo de programas, convenios para beneficios al personal.
Formación del personal a cargo.
Cumplimiento de obligaciones legales de capacitación.
ERP de RH Procesó
ERP de RH Giro
SIRCE (plataforma STPS)
Office
SUA
IDSE
APTITUDES:
Orientación a resultados
Proactividad
Manejo de conflictos
Inteligencia emocional
Sentido de urgencia
Trabajo en equipo
Empática y buen trato hacia el personal.
Actitud de Servicio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.