PROPÓSITO GENERAL:

Comunicar y reportar a la Gerencia de Planta los resultados de producción, así como dirigir, planear y administrar los procesos de producción, en base a lineamientos corporativos, cumpliendo con requerimientos de clientes y oficiales, para asegurar el logro de los objetivos incrementando las ventas con productos rentables.

PRINCIPALES FUNCIONES / ACTIVIDADES:

Comunicar a la Gerencia de Planta el estado de resultados de producción en forma mensual.

Dirigir y administrar las actividades correspondientes a las Unidades de Negocio y departamentos de servicio, para cumplir con los requerimientos de los clientes internos, externos y oficiales.

Dirigir, coordinar y planear las actividades aplicables a los programas de producción para satisfacer en tiempo y forma las entregas a clientes.

Administrar y asegurar las instalaciones y equipos productivos en condiciones de uso para la manufactura de productos.

Comunicar y presentar los lineamientos y compromisos de la Gerencia de Planta, para el logro de objetivos mensuales y anuales.

Dirigir y coordinar la fabricación de herramientas de trabajo y refacciones, para el aseguramiento de la fabricación del producto.

Coordinar, desarrollar e integrar nuevos productos y modificaciones requeridas a los existentes para incrementar la rentabilidad de productos manteniendo la competitividad de la empresa.

Administrar, coordinar y supervisar los insumos y recursos humanos asignados para el cumplimiento de los programas productivos y administrativos.

ENTORNO OPERATIVO DEL PUESTO

Principales problemas que enfrenta el titular del puesto

Comunicar, direccionar, Interactuar al personal de los diferentes departamentos en los requerimientos de clientes con Ventas y Dirección.

Asegurar la continuidad de la operación con cambios de proceso, materia prima, recursos humanos y herramientas orientados a menor costo

Principales decisiones que toma el titular de forma autónoma

Implementar las modificaciones requeridas en los procesos aplicando los cambios de equipos, recursos humanos y presupuesto para el beneficio de

la planta.

Desarrollando integraciones y mejoras en los productos para la obtención de productos rentables y proyectos generadores de ahorro o gastos.