Hace 3 sem
Analista de Recursos Humanos (Reclutamiento, Capacitación, C
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Capacitación y desarrollo
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Descripción
Responsabilidades:
- Gestionar el proceso de reclutamiento de todo el personal, incluyendo practicantes
- Responsable del Control de calzado y uniformes
- Garantizar el proceso de Onboarding y Qualification Matrix
- Garantizar el proceso de Definición de objetivos
- Garantizar el proceso de Descripciones de Puesto
- Asegurar el proceso de Capacitación, incluyendo la gestión de Salas y Recursos
- Participar en la ejecución del programa anual de comunicación, motivación y empoderamiento.
- Aplicación y Seguimiento de Encuesta de Clima Organizacional
Perfil:
- ?Escolaridad: Licenciatura (titulado)
- Mínimo 3 años de experiencia en Capacitación y Reclutamiento
- Indispensable experiencia con Sindicatos
- Excelente Administración de tiempo
- Alto nivel de Liderazgo
- Conocimiento de Legislación laboral
- Conocimientos de la LFT en general
- Conocimiento de IATF 16949, ISO 9001, ISO 14001
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20271178
Refina la ubicación de tu búsqueda
Refina la ubicación de tu búsqueda