¡Únete a nuestro equipo como Líder de Atracción de Talento Masivo!

Estamos buscando un profesional con amplia experiencia y pasión por la Atracción de Talento para liderar nuestro equipo en Querétaro.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años comprobable como Team Leader o coordinador de equipos de Atracción de Talento Masivo.
• Licenciatura en Administración, Psicología o carreras afines.
• Indispensable contar con auto propio y licencia de conducir vigente.
• Disponibilidad para viajar.

Conocimientos y Funciones:

• Amplia experiencia en la cobertura de vacantes masivas y técnicas.
• Sólida experiencia en el seguimiento y atención a los requerimientos de clientes externos.
• Dominio en el manejo de KPI's y SLA's del equipo a cargo.
• Desarrollo e implementación de planes de trabajo estratégicos de atracción de talento masivo a nivel local y foráneo.
• Proceso, seguimiento y supervisión de las estrategias de reclutamiento del personal a cargo.
• Creación e implementación de estrategias de atracción de talento masivo
• Experiencia comprobable en el uso de diversas bolsas de trabajo (OCC, Computrabajo, Indeed, LinkedIn) y Facebook.
• Dominio de diferentes tipos de entrevistas de trabajo (inicial, técnica, profunda, por competencias, método STAR).
• Supervisión integral del proceso de Atracción de Talento Masivo.
• Experiencia en la atención a reuniones con clientes externos, dirección y equipo de trabajo.
• Revisión de cierres mensuales para facturación.

Competencias y Habilidades:

• Autonomía
• Liderazgo
• Capacidad resolutiva
• Proactividad
• Pensamiento estratégico
• Toma de decisiones efectiva
• Alto sentido de urgencia
• Orientación al trabajo bajo resultados

Zona de Trabajo: Apodaca, NL.

Horario: Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 pm y Sábados de 9:00 am a 1:00 pm.

Ofrecemos:

• Salario competitivo: 18,000 a 20,000 mensuales.
• Prestaciones de ley.
• Beneficios adicionales.

¡Si cumples con el perfil y buscas un nuevo desafío, postúlate y sé parte de nuestro equipo!