'Promotora Ambiental' es una empresa líder en el sector de gestión ambiental, comprometida con la sostenibilidad y el cuidado del medio ambiente. Nos destacamos por nuestro compromiso con la calidad y la innovación, brindando soluciones integrales para el manejo de residuos. Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de contribuir a un mundo más limpio y saludable, además de acceder a un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Propósito del Puesto:

Administra el cumplimiento de los programas de Entrenamiento Técnico, coordinando y asesorando a las sucursales de su región a cargo para el soporte académico y administrativo. Responsable por la trazabilidad, documentación, implementación y confiabilidad de los resultados de cursos de ET, alienados a políticas, procedimientos y requerimientos para el cumplimiento legal y de PASA.

Responsabilidades:

• Coordinación, administración y supervisión de los Instructores Jr. de su región para la correcta implementación académica de los planes, programas, campañas, cumplimiento de agendas, proyectos y requerimientos especiales en su región en conjunto con Regional de CH y CASS.
• Auditar y estandarizar la calidad de entrenamiento que ejercen los instructores de su región, verificando los entrenamientos ya sea virtual, a distancia y/o presencialmente.
• Coordinar, diseñar y gestionar la autorización de los planes de desarrollo y certificaciones de Multihabilidad de su región, así como los entrenamientos técnicos extraordinarios que se requieran
• Responsable de una región y colaborar en requerimientos de competencia para otras regiones y países, identificando necesidades de capacitación de acuerdo con el HC activo, solicitando con proveedores, participando en el diseño y/o actualizando contenidos técnicos para nuevos equipos, herramientas, maquinarias, unidades y actividades de su puesto o nuevos puestos.
• Diseñar planes de desarrollo técnico y académico para los instructores de su región de acuerdo con las necesidades actuales y potenciales de los macroprocesos en la sucursal de origen.

Requisitos del puesto:

Grado académico: Preparatoria o Técnica

Experiencia: Mayor de 5 años en puestos similares (Instructores nacionales, Instructores Locales (Jr), Instructor Operativo, Instructor de Manejo con experiencia en unidades de recolección)

Área de Experiencia: Capacitación, Entrenamiento, Industria de la recolección, Residuos Peligrosos, Rellenos Sanitarios, MIR, ISO 9001, ISO 14001, ISO390O1, ISO45001. Logística / transporte

Certificaciones Adicionales: Formación de Instructores alineado a la norma EC0217

*DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR

Habilidades Técnicas:

Entrenamiento Operativo

Manejo de unidades de recolección

Industria de Residuos, Residuos Peligrosos, Rellenos Sanitarios, MIR, CFS, Sistemas de Calidad ISO 39, 45, 14 y 9001.

Competencias:

Autoaprendizaje

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

Negociación

Adaptabilidad

Liderazgo

Comunicación

Beneficios:

Estabilidad Laboral

Prestaciones superiores a las de la ley

Contratación directa (100% nómina)