Descripción

Acerca de la empresa

'APEX TOOL GROUP MANUFACTURING MÉXICO S DE RL DE CV' es una empresa reconocida a nivel nacional e internacional en la fabricación de herramientas de alta calidad. Con una trayectoria de innovación y excelencia en el mercado, ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y brindamos oportunidades de crecimiento profesional para nuestros empleados. Ubicación: Querétaro, Querétaro.

Requisitos del puesto

Educación: Estudios universitarios completos con título en Ingeniería.

Experiencia: Experiencia previa en Ingeniería y Mantenimiento.

Habilidades: Conocimientos sólidos en maquinados y procesos industriales. Conocimientos avanzados en TPM, manejo de personal y reducción de costos.

Responsabilidades del puesto

Coordinar al equipo de técnicos para el mantenimiento de la maquinaria de la planta de producción.

Establecer prioridades basadas en un plan detallado de trabajo, garantizando el stock de repuestos y controlando los tiempos de inactividad.

Controlar los costos de inventario y desarrollar procedimientos para máquinas y equipos de producción.

Promover la mejora continua y aplicar la metodología TPM cuando sea necesario para reducir costos en mantenimiento correctivo.

Desarrollar objetivos anuales para todas las actividades de mantenimiento y proponer mejoras en la automatización de máquinas.

Supervisar programas, procedimientos y documentación de mantenimiento preventivo y correctivo, auditando su desempeño.

Revisar el desempeño del personal técnico para mantener un equipo motivado y fuerte.

Colaborar con otros departamentos para mejorar los KPIs y brindar el apoyo necesario.

Promover una cultura de seguridad y participar en actividades y capacitaciones relacionadas con EHS.

Motivar a los técnicos a participar en actividades de mejora continua y fomentar el trabajo en equipo.

Trabajar con proveedores para obtener el mejor soporte en las diferentes máquinas y garantizar que el equipo tenga las herramientas necesarias para completar sus tareas.

Colaborar con el departamento de Recursos Humanos para el desarrollo de habilidades y competencias del equipo técnico, creando un entorno Great Place to Work.

Apoyar en proyectos que requieran experiencia en mantenimiento y contribuir a la certificación ISO siguiendo normativas relacionadas con mantenimiento.

Automatizar el trabajo administrativo de mantenimiento utilizando tecnologías como SAP, software de mantenimiento, entre otros.

Revisar continuamente los KPIs como tiempo de inactividad y mantenimiento preventivo, aplicando herramientas de resolución de problemas para alcanzar los objetivos establecidos.