Acerca de la empresa

Coppel, S. A. de C. V. es una empresa mexicana con más de 80 años de experiencia en el sector retail, comprometida en ofrecer una amplia gama de productos y servicios para satisfacer las necesidades de sus clientes. Formar parte de Coppel brinda la oportunidad de trabajar en una empresa reconocida a nivel nacional, con un ambiente laboral dinámico y grandes posibilidades de crecimiento profesional.

Requisitos del puesto

• Licenciatura Concluida en Económico-Administrativo o afín.
• Experiencia previa en administración de oficina y gestión de personal.
• Conocimientos sólidos en legislación laboral y procesos de reclutamiento y selección.
• Disponibilidad para viajar.

Responsabilidades del puesto

• Coordinar y supervisar las actividades del área de Recursos Humanos.
• Implementar políticas y procedimientos relacionados con la gestión de personal.
• Realizar seguimiento de indicadores de desempeño y proponer mejoras continuas en el área.
• Disponibilidad para viajar.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Seguro de vida.
• Caja de ahorro.
• Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
• Ambiente laboral inclusivo y colaborativo.
• Descuentos en productos y servicios de la empresa.
• Prestaciones superiores a las de ley.