Hace 2 sem
Jefe de mantenimiento de Inyección PET
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Sobre el empleo
Descripción
ALPLA es una empresa líder mundial en el desarrollo y producción de embalaje de plástico de gran calidad para el sector de alimentos y bebidas, cuidado personal, cuidado del hogar, aceites y lubricantes. Todos los días personas de todo el mundo se encuentran con nuestros productos, en la vida diaria, en el trabajo o en su tiempo libre.
ALPLA te invita a formar parte de nuestro gran equipo como: Jefe de Mantenimiento de Inyección
Objetivo del puesto
Garantizar que el sistema de mantenimiento de la planta asegure la disponibilidad de los equipos.
Funciones:
· Ejecutar, analizar y soluciona las fallas relacionadas con los mantenimientos correctivos y preventivos relacionados con la tecnología de inyección PET, secadores PET, moldes de inyección PET, transportadores, chiller, compresores, manejadoras, secadores de aire, deshumificadores, subestaciones y torres de enfriamiento.
· Gestionar el personal a su cargo.
· Supervisar el cambio de formato de acuerdo con el programa de producción.
· Coordinar la preparación de equipos de producción y el control de los cambios de formato.
· Administrar el control de refacciones.
· Coordinar la preparación y control de mantenimiento autónomo.
Requisitos:
· Escolaridad: Ing. Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica, Electromecánica, Plásticos.
· Experiencia: 5 años como responsable de mantenimiento con personal a su cargo de preferencia en industrias de transformación de plástico.
· Sólida experiencia con máquinas inyectoras
· Experiencia en moldes de inyección
Horarios de trabajo: Mixto con disponibilidad de horario
Zona de trabajo: Toluca, Estado de México
Ofrecemos:
Prestaciones superiores
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional
¡Postúlate, estamos seguros de que este será el comienzo de un camino lleno de éxitos y crecimiento personal y profesional!
En ALPLA no se permite la discriminación por ninguna condición; así mismo estamos a favor de la diversidad, inclusión laboral e igualdad de oportunidades es por ello que nuestro proceso de atracción de talento se apega a lo establecido en la legislación vigente y mejores prácticas laborales, fomentando nuestros valores corporativos y promoviendo una cultura de respeto para todos.
ID: 20292459
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