Educación mínima requerida: Universitario con título en Psicología, Pedagogía, Administración de Empresas o áreas afines.
Experiencia previa en programas de capacitación y desarrollo de talento.
Conocimiento básico de Seguridad e Higiene.
Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
Responsabilidades del puesto
Colaborar en la planificación y ejecución de programas de capacitación para el personal.
Coordinar actividades de formación y desarrollo de habilidades.
Realizar seguimiento de la efectividad de los programas de capacitación.
Apoyar en la evaluación del desempeño y necesidades de aprendizaje de los colaboradores.
Apoyar en la implementación de seguridad e higiene.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo competitivo de 12000 a 15000 mensuales.
Aguinaldo 30 días
Vales de despensa
Seguro de gastos médicos mayores
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.