Escolaridad: Carrera terminada afín a recursos humanos terminada y con título
Disponibilidad para viajar de manera ocasional
Experiencia 3 años
Experiencia en empresas de retail y/o consumo masivo
Conocimientos sólidos en la Ley Federal del Trabajo
Procesos administrativos de capital humano (altas, bajas, incapacidades, ST7 Infonavit, Fonacot)
Conocimiento en aplicación de encuestas de clima laboral, interpretación (idealmente alguna metodología)
Conocimiento en estrategias y medios de captación de perfiles comerciales operativos (vendedores de canal detalle, preventistas, promotores de autoservicio) y administrativos
Actividades principales:
Garantizar la cobertura de la plantilla para función óptima del equipo de operación comercial
Dar seguimiento al clima organizacional de las sucursales a su cargo
Cumplir con las estrategias de la organización (legal, sindicato, etc)
Dar un buen nivel de servicio al personal en temas de CH (aguinaldo, dudas, faltas, conflictos)
Ofrecemos:
Contratación directa con la empresa
Vales de despensa
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores
Fondo de ahorro
Capacitación continua
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.