Importante empresa de tecnologia esta en busca de un: ANALISTA DE RECLUTAMIENTO.

ACTIVIDADES:

• Administrar el proceso de reclutamiento y selección de personal.
• Realizar entrevistas a los candidatos potenciales.
• Evaluar y seleccionar los perfiles de candidatos más adecuados.
• Elaborar informes sobre el proceso de reclutamiento.
• Coordinar con los departamentos para entender sus necesidades de contratación.
• •Organizar y participar en ferias de empleo.
• Implementar estrategias para atraer talento.

REQUISITOS:

• Experiencia de 2 años en reclutamiento de perfiles administrativos y operativos.
• Comunicación efectiva, buena actitud, organizado.
• Proactivo/a, responsable, autogestión, atento/a al detalle
• Escolaridad: Lic. en Psicología, LAE, o afín pasante o concluida.

OFRECEMOS:

• Sueldo Competitivo.
• Prestaciones de ley.
• Esquema de trabajo hibirdo.
• Buen ambiente de trabajo.

Si cumples con el perfil y te interesa, ¡manda tu postulación por este medio y únete a nuestra gran familia!.