Empresa líder en México, con una larga trayectoria de éxito y compromiso con sus empleados. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal.
Requisitos del puesto
Estudios universitarios completos. ( Administración de empresas, Contabilidad, Psicología, Gestión empresarial, carrera afín)
Experiencia previa en reclutamiento y selección de personal.
Experiencia en gestión de Talento y administración de personal.
Capacidad de organización y planificación avanzada.
Habilidades en selección de personal avanzadas.
Conocimientos de paquete Microsoft Office a nivel medio.
Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo avanzadas.
Responsabilidades del puesto
Realizar procesos de reclutamiento y selección de personal.
Coordinar entrevistas con candidatos.
Mantener actualizada la base de datos de talento.
Colaborar con el área de recursos humanos en diversas actividades.
Administración de personal.
Participar en la atracción de talento para la empresa.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.