Estudios universitarios con título, Lic. Psicología, Lic. Economía, Ingeniería, o a fin.
Experiencia previa en capacitación y desarrollo, especialmente en formación de líderes.
Conocimientos avanzados en coaching, gestión del cambio, formación de líderes, mejora continua, liderazgo.
Nivel de inglés avanzado. C2
Manejo de Softwares: Outlook, Asana y office avanzado
Visa USA vigente
Responsabilidades del puesto
Diseñar y ejecutar programas de formación de líderes, adaptados a las necesidades de cada cliente.
Realizar sesiones de coaching individual y grupal para potenciar el liderazgo de los participantes.
Evaluar el impacto de los programas de formación y proponer mejoras continuas.
Acompañamiento-coaching a líderes y coaches internos.
Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual de 80000 a 90000.
Contratación por honorarios.
Modalidad de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.