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Hace 4 sem
Sales Manager - Soluciones Tecnológicas
$90,000 - $100,000 Mensual
+ comisionesSetonix Talent Solutions en
Sobre el empleo
Categoría: Ventas
Subcategoría: Desarrollo de negocios
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Beneficios
- Atractivo esquema de bonos
- Plan de crecimiento personal y laboral
- Excelente esquema de comisiones
Descripción
Sales Manager - Soluciones Tecnológicas
?? Ubicación: Santa Fe, Ciudad de México
?? Disponibilidad para viajar: Nacional e internacional
?? Experiencia: 5 años en ventas B2B en tecnología en la nube, plataformas de tecnologías, SaaS.
?? Inglés: B2-C1 (necesario para clientes internacionales)
Sobre el puesto
El Sales Manager será responsable de liderar el equipo de ventas, definir estrategias comerciales y asegurar el crecimiento de la cartera de clientes en el sector tecnológico. Su objetivo principal es potenciar la rentabilidad y expansión de la organización mediante la comercialización de soluciones tecnológicas.
Requisitos clave
? Experiencia:
- Al menos 5 años en un rol similar en empresas de tecnología en la nube.
- Ventas B2B y gestión de cuentas estratégicas en el ecosistema tecnológico.
- Liderazgo de equipos comerciales, supervisión y desarrollo de talento.
- Preferencia por experiencia con partners de SAP, Salesforce, Oracle o ServiceNow.
? Ubicación y disponibilidad:
- Residir en Ciudad de México (Santa Fe).
- Nivel de inglés B2-C1.
- Disponibilidad para viajar.
Principales responsabilidades
1?? Diseño de estrategias de ventas
- Analizar datos de mercado y competencia para definir planes comerciales.
- Asegurar que el equipo de ventas tenga un enfoque alineado con las metas de la empresa.
2?? Liderazgo del equipo de ventas
- Asignar objetivos y dar seguimiento al desempeño del equipo.
- Motivar y desarrollar el talento comercial.
3?? Negociación de contratos
- Cerrar acuerdos comerciales estratégicos con clientes.
- Establecer términos beneficiosos para ambas partes.
4?? Gestión de cuentas clave
- Construir y fortalecer relaciones con clientes estratégicos.
- Ofrecer soluciones personalizadas y garantizar la satisfacción del cliente.
5?? Monitoreo de KPIs
- Evaluar el rendimiento del equipo a través de herramientas CRM y reportes.
- Ajustar estrategias según resultados y tendencias del mercado.
6?? Colaboración con Marketing y Producto
- Coordinar campañas de generación de leads.
- Alinear estrategias de ventas con las ofertas tecnológicas.
7?? Representación en eventos de la industria
- Asistir a ferias y conferencias del sector IT.
- Expandir la red de contactos y oportunidades de negocio.
8?? Capacitación y desarrollo del equipo
- Brindar formación y retroalimentación para optimizar el desempeño del equipo.
- Mantener al equipo actualizado en tendencias tecnológicas.
9?? Gestión del presupuesto de ventas
- Administrar recursos financieros del departamento.
- Controlar gastos y asegurar un retorno de inversión positivo.
?? Análisis de la competencia
- Estudiar estrategias de mercado y ajustar tácticas comerciales.
- Mantener una ventaja competitiva en el sector IT.
Soft Skills necesarias
?? Liderazgo y gestión de equipos
?? Comunicación efectiva
?? Toma de decisiones y resolución de problemas
?? Visión estratégica y planeación
?? Orientación a resultados y seguimiento de KPIs
?? Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental
?? Networking y negociación comercial
?? Capacidad de análisis y adaptabilidad
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Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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