ASESORES PATRIMONIALES es una empresa líder en el sector de seguros y reaseguros, comprometida con el bienestar financiero de nuestros clientes. Nos enfocamos en brindar soluciones integrales que protejan el patrimonio de las personas y sus familias. Valoramos el trabajo en equipo, la innovación y el desarrollo profesional de nuestros colaboradores. Ubicación: Ciudad de México
Requisitos del puesto
Educación: Título universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Finanzas o campo relacionado.
Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia en reclutamiento y capacitación, preferentemente e en el sector de seguros.
Habilidades: Conocimientos en reclutamiento de agentes de seguros.
Responsabilidades del puesto
identificación de Talento: Utilizar diversas fuentes y estrategias para identificar candidatos potenciales con experiencia en seguros e inversiones.
Evaluación de Candidatos: Realizar entrevistas y evaluaciones para determinar la idoneidad de los candidatos.
Gestión del Proceso de Selección: Coordinar y gestionar todo el proceso de reclutamiento, desde la publicación de vacantes hasta la incorporación de nuevos agentes.
Colaboración con Equipos Internos: Trabajar estrechamente con los equipos de ventas y formación para asegurar que los nuevos agentes reciban la capacitación adecuada.
Prestaciones y beneficios adicionales
Salario mensual de 12,000 a 15,000 pesos.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Capacitación continua en el sector de seguros y reaseguros.
Beneficios de seguro de vida.
Ambiente laboral colaborativo y motivador.
Contratación permanente en modalidad presencial.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.