VIT, empresa de vinculación y desarrollo de talento, dedicada a la búsqueda, atracción y capacitación de profesionales busca el mejor talento para contratación directa con empresa líder en servicios de construcción y pisos industriales.
Perfil requerido:
Ing. Civil o Arquitectura.
Certificación deseable en PMI y Lean Construction.
Mínimo 3 años consecutivos como Gerente en construcción Industrial.
Actividades principales:
Planeación y dirección de forma integral de varios proyectos simultáneos de construcción industrial.
Coordinación de los Superintendentes de zona en sitio y a distancia para asegurar el cumplimiento de las condiciones contractuales de los proyectos.
Elaboración de informes internos y externos relativos al estatus de los proyectos.
Conocimientos:
Precios unitarios.
Procesos constructivos.
Productos y detalles de construcción industrial, así como normas, reglamentos y estándares de calidad (Indispensable).
Inglés intermedio (deseable avanzado).
Project nivel intermedio.
Condiciones laborales:
Modalidad de trabajo: 100% presencial en Torreón (Disponibilidad para viajar a Saltillo y Nuevo León).
Horario laboral: Tiempo completo.
Esquema de pago: Mixto con PL y superiores.
Dentro de los procesos de Reclutamiento y Selección de personal en VIT, se respeta plenamente la dignidad humana del trabajador; no existe discriminación por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales o estado civil; se tiene acceso a la seguridad social y se percibe un salario remunerador; se recibe capacitación continua para el incremento de la productividad con beneficios.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.