Experiencia mínima de 6 años en posición de jefatura o Gerencia de Recursos humanos (con manejo de personal a cargo).
Indispensable cuente con experiencia en empresas de construcción en grandes obras del sector Energético e industrial.
Haya gestionado la administración de plantilla de más de 3000 empleados (sindicalizado y confianza)
Amplia experiencia en el manejando todo lo relacionado con el área:
Relaciones laborares
Nómina
Manejo y negociaciones fuertes con sindicatos
Reclutamiento y Selección de Personal (Proyectos masivos de personal)
Capacitación
DO
Manejo de ERP (preferentemente SAP)
Disponibilidad para cambiar de domicilio al estado de Nuevo León.
Competencias:
Liderazgo
Fuertes habilidades de comunicación y negociación
Seguimiento y solución de problemas
Enfoque a resultados
Gestión del cambio
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Contratación directa por la compañía
Prestaciones Superiores a las de Ley
Buscamos al mejor talento que este acostumbrado a los retos y al trabajo sobre objetivos.
Si cubres el perfil y te interesa la vacante, favor de postularte por este medio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.