**Información de la Empresa:** EL HUERTO DE TRAILERS Y REMOLQUES SA DE CV es una empresa líder en el sector de trailers y remolques con una reputación sólida en el mercado. Valoramos la innovación, el trabajo en equipo y el compromiso con la calidad en cada uno de nuestros productos. **Ubicación:** Guadalupe, Nuevo León.
Requisitos del puesto
**Requisitos del Puesto:**
Educación mínima requerida: Bachillerato.
Experiencia previa en ventas y administración de ventas.
Habilidades sólidas de comunicación y negociación.
Responsabilidades del puesto
**Responsabilidades y Funciones del Puesto:**
Realizar la planeación y proyección de ventas trimestrales para todos los territorios.
Revisión mensual de la programación de compras para ajustes finales y sugeridos de compra.
Calcular la demanda y pronosticar las ventas.
Desarrollo y lanzamiento de promociones mensuales con base en lineamientos dados por dirección.
Determinar metas y objetivos.
Establecer las rutas y territorios.
Determinar el tamaño y la estructura de la fuerza de ventas.
Apoyo al área de Recursos Humanos en la selección del personal de nuevo ingreso para el área de ventas.
Revisión y análisis de los precios de todos los productos en el mercado.
Establecer reuniones semanales para el seguimiento y coaching de su equipo de trabajo.
Monitorear el volumen de ventas diarias por territorio y rutas.
Dar seguimiento al programa de visitas a clientes por territorio y por ruta.
Búsqueda, prospección, desarrollo de nuevos clientes y clientes potenciales.
Apoyar al personal de ventas en la labor de ventas y visitas a clientes importantes en todas las rutas.
Revisar y dar seguimiento a las necesidades de capacitación del personal de ventas.
Generar las acciones pertinentes cuando los resultados planeados no sean alcanzados.
Administración de los recursos asignados.
Seguir los lineamientos del Sistema de Gestión de Calidad.
Prestaciones y beneficios adicionales
**Prestaciones y Beneficios Adicionales:**
Sueldo mensual de 15000 a 20000.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.