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Hace 5 días
Coordinador de Desarrollo TI
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Manpower, S.A. de C.V. en
Sobre el empleo
Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Desarrollo de software - Programador
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Beneficios
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Fondo de ahorro
- Plan de crecimiento personal y laboral
Descripción
Manpower e importante grupo solicitan de tu talento para incorporarte a nuestro equipo de trabajo como:
Coordinador (a) de desarrollo de Software.
Zona: Santa Fe, CDMX.
Requisitos:
-Licenciatura o ingeniería (titulo indispensable).
-Inglés avanzado (indispensable).
-Manejo de DEVOPS o Scrum.
-Manejo de SQL/Java.
-Experiencia en la gestión de procesos relacionados a desarrollo de Software.
-Deseable conocimiento en desarrollo de programas contables.
Funciones:
-Coordinar el desarrollo de software para poder garantizar los cambios o nuevas funcionalidades de acuerdo a las necesidades de los usuarios y requerimientos del área.
-Implementar estrategias para administrar las aplicaciones y el desarrollo de soluciones.
-Coordinar equipos de desarrollo para la implementación de procesos.
-Gestión del cumplimiento de las actividades administrativas requeridas con proveedores y personal interno a cargo.
-Mantener contacto con diferentes áreas técnicas involucradas en los productos para garantizar el funcionamiento y explotación de nuevas funcionalidades.
Horario: Lunes a viernes de 8:30 am a 6:30 pm bajo esquema híbrido (3 días en oficina y 2 en casa).
Ofrecemos.
-Contrato directo por parte del cliente.
-Sueldo competitivo.
-Prestaciones superiores a las de la ley.
-Plan de crecimiento profesional.
Interesados postularse por este medio.
En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20295555