GVS FILTER TECHNOLOGY DE MEXICO es una empresa líder en el sector de tecnología de filtración con una trayectoria de más de 30 años en el mercado. Nuestra empresa se caracteriza por promover un ambiente de trabajo colaborativo y de constante crecimiento profesional para sus empleados. Ubicación: Apodaca, Nuevo León.
Requisitos del puesto
Ingeniería Industrial, Mecatrónica, de Procesos, o afín.
Mínimo 3 años en posiciones similares en industrias de manufactura (idealmente inyección de plástico o automatización).
Dominio de metodologías Lean, Kaizen, 5S, SMED, VSM, análisis de causa raíz.
Conocimiento práctico de Six Sigma (deseable certificación Green Belt o superior).
Manejo avanzado de Excel, herramientas de análisis estadístico y software de mejora continua.
Lectura e interpretación de planos, diagramas de flujo de procesos.
Conocimiento general de PLCs, robots industriales y sistemas automatizados (deseable).
Conocimiento básico de procesos de moldeo de plástico, enfocado en mejora de procesos.
Responsabilidades del puesto
Identificar oportunidades de mejora en procesos productivos a través de análisis de datos, observación directa y herramientas Lean Six Sigma.
Diseñar, implementar y dar seguimiento a proyectos de mejora continua, asegurando su sustentabilidad.
Facilitar eventos Kaizen, sesiones de resolución de problemas y capacitación de personal operativo y técnico.
Elaborar indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con eficiencia, scrap, tiempos de ciclo, OEE, etc.
Colaborar con equipos de producción, mantenimiento, calidad y automatización para implementar soluciones técnicas robustas.
Participar activamente en auditorías internas y externas, aportando desde la perspectiva de optimización de procesos.
Documentar estándares de trabajo, procedimientos y mejores prácticas.
Promover una cultura de mejora continua en todos los niveles de la planta.
Prestaciones y beneficios adicionales
Seguro de gastos médicos mayores y seguro de vida.
30 días de aguinaldo.
Vales de despensa.
Tickets para restaurante.
Vacaciones superiores a la ley.
Prima vacacional superior a la ley.
Comedor subsidiado.
Fondo de ahorro 13%
Prestaciones de ley
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.